为了加强和改进公司学风建设,引导员工端正学习态度、明确学习目标、激发学习动力、养成良好的学习习惯，营造良好的学习风气，公司根据结合实际情况，制定本实施方案。

一、指导思想

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的教育方针，以立德树人为根本，以理想信念教育为核心，以社会主义核心价值观为引领，进一步加强公司学风建设，建立优良学风建设长效机制，优化育人环境，提高公司产品水平和人才培养质量，着力培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人。

二、工作小组

组长：储玖琳

副组长：徐龙华

组员：董婷瑜 刘佩 马勇

三、活动宗旨

用信念引领学风，以教风促进学风，以管理带动学风，以榜样树立学风，以活动改善学风，以服务影响学风。

四、活动内容

（一）优良教风带动学风

提高全院教师对加强教风学风建设重要性的认识，增强全体教师教书育人的责任感和使命感，努力改进教学方法和教学艺术，不断提高公司产品水平，激发员工学习的主动性和创造性，营造“教师爱教、员工乐学”的优良教风学风。

（二） 召开学风建设主题班会

各班组织召开学风建设主题班会，将学风建设有关要求传达到每位员工，营造浓厚的学习氛围。

（三）开展学风建设月专项行动

每个学期末开展为期一个月学风建设月专项行动，开展专项检查、巡课等，对于迟到、早退、旷课、课堂违规使用手机、餐点带进教室等各类课堂违规行为予以惩处。

（四）开展学风建设特色活动

继续深入开展“‘数励破茧’优良学风传帮带”学风建设特色活动，充分发挥奖学金获得者的示范带动作用，高年级带动低年级、绩优生帮扶学困生，并做好宣传。

（五）开展榜样促学系列宣传

对考研、国家奖学金或各类学科竞赛中有优异成绩的员工，在公司网站、公司微信公众号进行广泛宣传，挖掘员工中在学习进步、学风养成、朋辈互助等方面的典型事迹。

（六）严肃考风考纪

通过严格考场管理、主题班会强调校规校纪、签订诚信考试承诺书等措施，使员工充分认识考试作弊的危害性，杜绝考试作弊现象，对违纪员工给予严肃处理。

（七）帮扶关爱学困生

做好学情摸排，结合员工员工情况和工作实际，将学困生、考试违纪员工纳入重点关注员工台账，辅导员加强心理关注，任课教师和绩优生加强帮扶。

五、本方案未尽事宜，由BETVICTOR负责解释。

BETVICTOR

2024年5月26日